Pendahuluan
Mengelola sumber daya manusia (SDM) secara strategis menjadi kunci keberhasilan organisasi dalam menghadapi era persaingan global. Untuk itu, kehadiran Sertifikasi BNSP Skema Manajer Sumber Daya Manusia (SDM) menjadi solusi ideal dalam meningkatkan profesionalisme dan kompetensi di bidang manajemen SDM.
Program ini dirancang untuk membantu para profesional SDM, terutama yang menjabat sebagai Manajer, agar memiliki pengakuan kompetensi resmi dari Badan Nasional Sertifikasi Profesi (BNSP) dan sesuai dengan Standar Kompetensi Kerja Nasional Indonesia (SKKNI). Pelaksanaan pelatihan dan uji sertifikasi dilakukan secara online, dengan biaya yang terjangkau hanya Rp2.200.000.
Unit Kompetensi Skema Manajer SDM
| No | Kode Unit | Judul Unit Kompetensi |
|---|---|---|
| 1 | M.70SDM02.001.1 | Merancang Strategi SDM Sesuai Tujuan Organisasi |
| 2 | M.70SDM02.002.1 | Mengelola Sistem Rekrutmen dan Seleksi Berbasis Kompetensi |
| 3 | M.70SDM02.003.1 | Mengembangkan Sistem Manajemen Talenta |
| 4 | M.70SDM02.004.1 | Mengelola Sistem Evaluasi Kinerja yang Terintegrasi |
| 5 | M.70SDM02.005.1 | Mengelola Kompensasi dan Benefit |
| 6 | M.70SDM02.006.1 | Menyusun Program Pengembangan Kepemimpinan dan Karier |
| 7 | M.70SDM02.007.1 | Membangun Budaya Kerja Positif dan Etos Profesional |
| 8 | M.70SDM02.008.1 | Mengelola Hubungan Industrial dan Kepatuhan terhadap Peraturan Ketenagakerjaan |
Contoh Studi Kasus
Studi Kasus: Transformasi Manajemen Kinerja di Perusahaan Jasa
Seorang Manajer SDM di sebuah perusahaan jasa nasional menghadapi tantangan rendahnya produktivitas dan kinerja yang tidak terukur. Setelah mengikuti pelatihan dan mendapatkan sertifikasi BNSP, ia menerapkan sistem evaluasi kinerja berbasis KPI serta mengintegrasikan hasilnya ke dalam sistem kompensasi dan pelatihan karier. Dalam enam bulan, produktivitas meningkat sebesar 30% dan retensi karyawan kunci mengalami kenaikan signifikan.
Silabus Pelatihan 2 Hari – Skema Manajer SDM
| Hari | Waktu | Materi / Agenda |
|---|---|---|
| Hari 1 | 08.00 – 08.30 | Registrasi dan Pembukaan |
| 08.30 – 10.00 | Pengantar Program Sertifikasi & Strategi SDM | |
| 10.00 – 12.00 | Unit 1–2: Strategi SDM dan Rekrutmen Berbasis Kompetensi | |
| 13.00 – 15.00 | Unit 3–4: Sistem Manajemen Talenta & Evaluasi Kinerja | |
| 15.00 – 16.30 | Studi Kasus dan Diskusi Kelompok | |
| Hari 2 | 08.00 – 09.30 | Unit 5–6: Kompensasi & Benefit, dan Pengembangan Karier |
| 09.30 – 11.00 | Unit 7–8: Budaya Kerja & Hubungan Industrial | |
| 11.00 – 12.00 | Simulasi Penyusunan Portofolio | |
| 13.00 – 15.00 | Simulasi Uji Kompetensi | |
| 15.00 – 16.30 | Evaluasi, Tanya Jawab, dan Penutupan Pelatihan |
Kesimpulan
Program Sertifikasi BNSP Skema Manajer SDM adalah pilihan terbaik untuk para profesional HR yang ingin meningkatkan kapasitas, memperluas peluang karier, dan mendapatkan pengakuan nasional atas kompetensinya.
Dengan biaya Rp2.200.000, pelatihan dan sertifikasi ini dilaksanakan online, fleksibel dan tetap terstandar BNSP.
🔗 Daftar dan lihat detail lengkap di:
👉 https://mobilefaculty.com/skema-sertifikasi-bnsp-bidang-sdm-hr/