Supervisor Rekrutmen & Seleksi SDM – Sertifikasi BNSP Resmi
27-Sep-2025
Pembuat : Admin Mobile Faculty
Kategori : Media Pembelajaran
Program Sertifikasi BNSP Supervisor Rekrutmen & Seleksi SDM kini bisa diikuti secara online dengan biaya hanya Rp1.300.000. Program ini disusun untuk meningkatkan kompetensi profesional HR di bidang perencanaan kebutuhan tenaga kerja, proses rekrutmen, seleksi, dan evaluasi SDM berbasis SKKNI (Standar Kompetensi Kerja Nasional Indonesia).
Pendahuluan
Dalam proses pengelolaan sumber daya manusia, tahap rekrutmen dan seleksi menjadi pondasi penting dalam menciptakan SDM yang unggul dan tepat guna. Posisi supervisor rekrutmen dan seleksi tidak hanya bertugas menjalankan proses teknis, tetapi juga memastikan strategi dan kebijakan rekrutmen berjalan selaras dengan kebutuhan organisasi.
Oleh karena itu, sertifikasi resmi BNSP diperlukan sebagai bukti pengakuan terhadap kompetensi individu di bidang ini. Sertifikasi ini memberikan jaminan bahwa seorang supervisor memiliki keahlian yang telah diuji, terverifikasi, dan sesuai dengan standar nasional.
Unit Kompetensi Sertifikasi BNSP
| No | Kode Unit | Judul Unit Kompetensi |
|---|---|---|
| 1 | M.70SDM02.001.1 | Menyusun rencana kebutuhan tenaga kerja |
| 2 | M.70SDM02.002.1 | Menyusun strategi dan metode rekrutmen |
| 3 | M.70SDM02.003.1 | Melaksanakan proses seleksi kandidat |
| 4 | M.70SDM02.004.1 | Mengelola administrasi dan dokumentasi rekrutmen |
| 5 | M.70SDM02.005.1 | Menilai hasil seleksi dan menyusun rekomendasi |
| 6 | M.70SDM02.006.1 | Mengevaluasi efektivitas proses rekrutmen dan seleksi |
Contoh Studi Kasus
Studi Kasus:
Sebuah perusahaan retail mengalami lonjakan turnover karyawan dalam waktu 6 bulan terakhir. Manajemen menugaskan Supervisor Rekrutmen untuk mencari akar masalah dan memperbaiki sistem rekrutmen.
Solusi:
-
Menganalisis tren turnover melalui data HRIS.
-
Menyusun ulang strategi sourcing dengan platform digital dan referral.
-
Menerapkan asesmen perilaku kerja dalam tahapan seleksi.
-
Mengembangkan sistem feedback terhadap proses seleksi.
-
Menyusun laporan efektivitas strategi rekrutmen yang baru.
Silabus Pelatihan 2 Hari
| Hari | Waktu | Materi / Agenda |
|---|---|---|
| Hari 1 | 08.00 – 08.30 | Registrasi dan Pembukaan |
| 08.30 – 10.00 | Unit 1: Rencana Kebutuhan Tenaga Kerja | |
| 10.00 – 12.00 | Unit 2: Strategi & Metode Rekrutmen | |
| 13.00 – 15.00 | Unit 3: Proses Seleksi Kandidat | |
| 15.00 – 16.30 | Unit 4: Dokumentasi Rekrutmen | |
| Hari 2 | 08.00 – 09.30 | Unit 5: Rekomendasi dan Penilaian Seleksi |
| 09.30 – 11.00 | Unit 6: Evaluasi Efektivitas Rekrutmen | |
| 11.00 – 12.00 | Simulasi Uji Portofolio | |
| 13.00 – 15.00 | Simulasi Kasus dan Pembekalan Uji | |
| 15.00 – 16.30 | Penutupan dan Arahan Sertifikasi |
Kesimpulan
Program Sertifikasi BNSP Supervisor Rekrutmen dan Seleksi SDM ini dirancang bagi para profesional HR yang ingin mendapatkan validasi resmi atas keterampilannya. Sertifikasi ini sangat cocok untuk Anda yang ingin meningkatkan karier di bidang manajemen SDM, dengan biaya hanya Rp1.300.000 dan pelaksanaan yang bisa diikuti secara online.
👉 Lihat info lengkap dan daftar sekarang di:
🔗 https://mobilefaculty.com/skema-sertifikasi-bnsp-bidang-sdm-hr/
